Finlex - Till startsidan
Finlands författningssamling

1275/2014

Finlands författningssamling

Författningarna i Finlands författningssamling både i textform och som tryckoptimerade pdf-filer

Statsrådets förordning om ändring av statsrådets förordning om Institutet för hälsa och välfärd

Typ av författning
Förordning
Meddelats
Publiceringsdag
Finlands författningssamling
Författningstext

Den ursprungliga författningens text

I de ursprungliga författningstexterna görs inga ändringar eller rättelser. Ändringarna och rättelserna syns i de uppdaterade författningarna och i pdf-versionerna av författningssamlingen.

I enlighet med statsrådets beslut

upphävs i statsrådets förordning om Institutet för hälsa och välfärd ( 675/2008 ) 5 § och

ändras 2 och 3 §, sådana de lyder, 2 § i förordning 70/2013 och 3 § delvis ändrad i förordningarna 642/2011 och 70/2013, som följer:

2 §Institutets ledning och personal

Institutet leds av generaldirektören. Vid institutet kan det dessutom finnas en överdirektör, en förvaltningsdirektör, en informationsdirektör, avdelningsdirektörer samt annan personal i tjänste- och arbetsavtalsförhållande. Vid institutet kan det finnas forskningsprofessorer.

Generaldirektören, överdirektören och direktörerna för forsknings- och utvecklingsavdelningarna har professors titel.

3 §Behörighetsvillkor

Behörighetsvillkoren för tjänsterna vid institutet är

1)

för generaldirektören doktorsexamen och sådan mångsidig erfarenhet som uppgiften kräver samt i praktiken visad ledarförmåga och erfarenhet av ledarskap,

2)

för överdirektören doktorsexamen, god förtrogenhet med institutets uppgifter samt i praktiken visad ledarförmåga och erfarenhet av ledarskap,

3)

för direktören för en forsknings- och utvecklingsavdelning doktorsexamen, god förtrogenhet med avdelningens uppgifter samt i praktiken visad ledarförmåga och erfarenhet av ledarskap,

4)

för förvaltningsdirektören, informationsdirektören och direktören för avdelningen för statliga tjänster högre högskoleexamen, god förtrogenhet med administrativa uppgifter samt i praktiken visad ledarförmåga och erfarenhet av ledarskap.


Denna förordning träder i kraft den 1 januari 2015.

  Helsingfors den 18 december 2014

OmsorgsministerSusanna HuovinenRegeringsrådLiisa Katajamäki

Till början av sidan