Social- och hälsovårdsministeriets förordning om ändring av arbetsordningen för social- och hälsovårdsministeriet
- Typ av författning
- Arbetsordning
- Meddelats
- Ursprunglig publikation
- Häfte 91/2010 (Publicerad 15.7.2010)
Den ursprungliga författningens text
I de ursprungliga författningstexterna görs inga ändringar eller rättelser. Ändringarna och rättelserna syns i de uppdaterade författningarna och i pdf-versionerna av författningssamlingen.
I enlighet med social- och hälsovårdsministeriets beslut
upphävs i arbetsordningen av den 13 oktober 2005 för social- och hälsovårdsministeriet ( 826/2005 ) 7 och 41 a §, av dem 7 § sådan den lyder i förordning 2/2010 och 41 a § sådan den lyder i förordningen 246/2007,
ändras 2 § 1 och 4 mom., 3 och 10 §, 29 § 4 mom., 33 § 1 och 8 mom., 35 § 11 punkten, 36 § 1 mom. 2 punkten, 38 §, 40 § 3 punkten, 43–46 §, 50 § samt 57 § 1 mom. och 58 §, av dem 2 § 1 mom. sådant det lyder i förordning 146/2008, 3 §, 33 § 1 mom. och 40 § 3 punkten sådana de lyder i nämnda förordningen 2/2010, 35 § 11 punkten, 43 och 45 § sådana de lyder i nämnda förordning 246/2007, 38 § sådan den lyder i förordningen 923/2006 samt 50 § sådan den lyder i förordningen 611/2006, samt
fogas till en ny 42 a § som följer:
2 §Ministeriets organisation
Ministeriet har följande avdelningar:
förvaltnings- och planeringsavdelningen,
försäkringsavdelningen,
avdelningen för främjande av välfärd och hälsa,
avdelningen för social- och hälsovårdstjänster, samt
arbetarskyddsavdelningen.
Administrativt lyder jämställdhetsombudsmannen och jämställdhetsombudsmannens byrå under kanslichefen som en särskild resultatgrupp.
3 §Förvaltnings- och planeringsavdelningen
Förvaltnings- och planeringsavdelningen handlägger ärenden som gäller
allmän förvaltning och personalpolitik vid ministeriet och inom dess förvaltningsområde, löneräkning och betalning av skattepliktiga arvoden och ersättningar vid ministeriet samt samordning av utbildningen och den övriga utvecklingen när det gäller personalen vid ministeriet,
ministeriets fastighets- och materialförvaltning, utveckling av anskaffningsverksamheten och lokalsäkerheten till den del den inte ankommer på arbetarskyddsavdelningen,
dataadministration samt informationstjänst och datasäkerhet,
juridiska frågor och ministeriets representation,
planering och uppföljning av social- och hälsovårdspolitiken,
samordning och utveckling av förvaltningsområdets resultatstyrning samt utvärdering av de underställda ämbetsverkens verksamhet och ekonomi med anknytning till resultatstyrningen,
beredning och genomförande av förvaltningsområdets ramar och budgetar,
planering, styrning och uppföljning av ministeriets verksamhet och ekonomi samt uppgifter som hör till bokföringsenheten,
samordning av ministeriets avgiftsbeslut,
jämställdhetspolitik och främjandet av integrering av ett jämställdhetsperspektiv,
utveckling av analysmetoder med anknytning till förmåner och utgifter samt utförande av utredningar,
forskning och utveckling inom förvaltningsområdet,
informationsproduktion inom förvaltningsområdet,
utvecklande i fråga om bedömning av ministeriets författningars konsekvenser,
Penningautomatföreningen samt
allmän förvaltning vid regionförvaltningsverkens ansvarsområden för basservicen, rättsskyddet och tillstånden till den del den ankommer på social- och hälsovårdsministeriet.
10 §Enheten för information och kommunikation
Enheten för information och kommunikation handlägger ärenden som gäller utveckling, planering och samordning av ministeriets externa kommunikation, informationsverksamhet och arbete med intressegrupper samt interna kommunikation.
Enheten för information och kommunikation samarbetar med förvaltnings- och planeringsavdelningen särskilt i ärenden som gäller informationshantering och intern kommunikation.
29 §Ministeriets tjänstemannaledningsgrupp
Ledningsgruppen består av kanslichefen och avdelningscheferna. Statssekreteraren kan delta i ledningsgruppens möte när man vid mötet behandlar EU-frågor. Chefen för förvaltningsgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen, informationsdirektören, direktören för internationella ärenden och ministerns specialmedarbetare har rätt att närvara vid ledningsgruppens möte.
33 §Styrning av förvaltningsområdet
Förvaltnings- och planeringsavdelningen svarar för resultatstyrningen vid regionförvaltningsverkens ansvarsområden för basservicen, rättsskyddet och tillstånden tillsammans med ministeriets övriga avdelningar.
Förvaltnings- och planeringsavdelningen meddelar närmare anvisningar om de förfaranden som ska iakttas i fråga om resultatstyrningen vid resultatenheter och underställda ämbetsverk och inrättningarna inom förvaltningsområdet samt om allmänna riktlinjer för forskning och utveckling.
35 §Ärenden som avgörs av kanslichefen
Kanslichefen avgör ärenden som gäller
avtal om forsknings- och utvecklingsprojekt samt motsvarande utredningar som beställs av utomstående då dessa finansieras via anslag avsett för vissa specialprojekt eller då värdet av ett avtal eller en utredning som ska finansieras via ministeriets omkostnadsmoment överstiger 10 000 euro,
36 §Ärenden som avgörs av avdelningschefen och chefen för en särskild resultatgrupp
Avdelningschefen för en resultatenhet avgör ärenden som gäller
användning av medel som anvisats till avdelningens förfogande med undantag av avtal om tillsättande av utredningspersoner samt avtal om forsknings- och utvecklingsprojekt och motsvarande utredningar som beställs av utomstående som avses i 25 § 1 mom. och 35 § 11 punkten,
38 §Ärenden som avgörs av avdelningschefen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Avdelningschefen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen avgör, utöver de ärenden som nämns i 36 §, ärenden som gäller
utnämning samt uppsägning av något skäl som beror av tjänstemannen och upplösning av tjänsteförhållande när det är fråga om tjänstemän vid ministeriet vilka hör till högst kravnivå 5,
återkrav av understöd som beviljas av Penningautomatföreningens avkastning och ändring av syftet med och villkoren för understöden i det fall att det inte är fråga om en väsentlig ändring, samt
Europeiska unionens strukturfondsprojekt.
40 §Ärenden som avgörs av avdelningschefen vid avdelningen för främjande av välfärd och hälsa
Avdelningschefen vid avdelningen för främjande av välfärd och hälsa avgör, utöver de ärenden som nämns i 36 §, ärenden som gäller
fastställande av en dispositionsplan för understödet för övervakning av smittsamma sjukdomar och för understödet för hälsoövervakning samt fattande av beslut om och ingående av avtal om projekt som ska finansieras,
42 a §Ärenden som avgörs av chefen för förvaltningsgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Chefen för förvaltningsgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen avgör ärenden som gäller
beviljande enligt prövning av tjänstledighet med lön och tjänstledighet utan lön som varar längre än en månad för högst ett år när det är fråga om en tjänsteman vid ministeriet som utnämns av statsrådet, ministern, kanslichefen eller avdelningschefen för förvaltnings- och planeringsavdelningen,
av prövning beroende lönetillägg och tilläggsarvoden som baserar sig på tjänstekollektivavtal, om inte något annat bestäms nedan samt
förande av ministeriets talan i rättsliga frågor.
43 §Ärenden som avgörs av regeringsrådet vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Det regeringsråd som sköter personalfrågor vid förvaltnings- och planeringsavdelningen, eller vid förhinder för honom eller henne chefen för förvaltningsgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen, avgör ärenden som gäller
till semester berättigande tjänstgöringstid, semesterersättningar och andra än behovsprövade förmåner som grundar sig på tjänstekollektivavtal,
beviljande av tjänstledighet utan lön som är beroende av prövning för högst en månad när det är fråga om en tjänsteman vid ministeriet som utnämns av statsrådet, ministern, kanslichefen eller avdelningschefen för förvaltnings- och planeringsavdelningen samt
utfärdande av intyg över att ett tjänsteförhållande har upphört samt utfärdande av arbetsintyg.
44 §Ärenden som avgörs av chefen för informationstjänstgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Chefen för informationstjänstgruppen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen avgör ärenden som gäller registrering och arkivering.
45 §Ärenden som avgörs av äldre regeringssekreteraren vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Den äldre regeringssekreterare som sköter personalfrågor vid förvaltnings- och planeringsavdelningen, eller vid förhinder för honom eller henne regeringsrådet, avgör ärenden som gäller tjänstledighet, som en tjänsteman enligt lag eller tjänstekollektivavtal har rätt till.
46 §Ärenden som avgörs av chefen för koordineringsgruppen vid försäkringsavdelningen
Chefen för koordineringsgruppen vid försäkringsavdelningen avgör ärenden som hör till försäkringsavdelningens verksamhetsområde och som gäller tillämpning av internationella överenskommelser om social trygghet samt Europeiska unionens råds förordningar om social trygghet till den del det är fråga om social trygghet och om vilken stats lagstiftning gällande social trygghet som ska tillämpas.
50 §Ärenden som avgörs av chefen för ekonomienheten vid förvaltnings- och planeringsavdelningen
Chefen för ekonomienheten vid förvaltnings- och planeringsavdelningen avgör ärenden som gäller
de uppgifter som ankommer på ministeriet såsom bokföringsenhet,
personaladministrativa uppgifter som ankommer på ministeriet såsom arbetsgivare enligt sjukförsäkringslagen (1224/2004),
betalning av reseräkningar som inlämnats för sent samt
betalning av utgifter som hänför sig till tidigare år av anslaget för det innevarande året.
57 §Vissa tjänstemäns ställföreträdare
När kanslichefen har förhinder är avdelningschefen vid förvaltnings- och planeringsavdelningen ställföreträdare. Då denne har förhinder är den till tjänsteåren äldsta chefen för en avdelning ställföreträdare.
58 §Semestrar och frånvaro
Statssekreterarens och kanslichefens semestrar fastställs av ministern.
Kanslichefen fastställer semestrarna för avdelningscheferna och cheferna för de särskilda resultatgrupperna. Dessa ska tillställa kanslichefen sitt förslag årligen i god tid före ingången av semesterperioden, dock senast den 15 april.
Avdelningschefen fastställer semestrarna för cheferna för resultatgrupperna vid avdelningen.
Chefen för en resultatgrupp fastställer semestrarna för personalen vid sin enhet.
De delar av semestrarna som hålls i januari-april året efter semesteråret ska fastställas senast den 30 november. De personer som nämns i 2 mom. ska senast den 1 november inlämna sitt förslag till kanslichefen.
Denna förordning träder i kraft den 1 augusti 2010.
Helsingfors den 2 juli 2010
Social- och hälsovårdsministerJuha RehulaRegeringsrådLiisa Perttula