166/2001

Utöver vad som bestäms i reglementet för statsrådet (1522/1995) eller någon annanstans, föreskrivs om uppgifter för social- och hälsovårdsministeriets enheter i ministeriets arbetsordning.

Vid ministeriet finns resultatenheter, särskilda resultatgrupper och andra enheter i enlighet med vad som närmare bestäms i ministeriets arbetsordning.

De ärenden om vilka beslut skall fattas vid ministeriet avgörs av ministern. Ministeriets tjänstemän avgör dock i enlighet med vad som bestäms genom ministeriets arbetsordning andra än principiellt viktiga eller vittgående ärenden om vilka ministeriet skall besluta.

Ministern kan förbehålla sig beslutanderätten i ett ärende som en tjänsteman i annat fall skulle avgöra. Samma rätt har i enskilda fall kanslichefen, chefen för en resultatenhet och chefen för resultatgrupper i ärenden som skall avgöras av en underlydande tjänsteman.

Resultatenheten för arbetarskyddsärenden är oberoende vid skötseln av uppgifter som hör till arbetarskyddsmyndigheterna.

Till social- och hälsovårdsministeriet anknutna jämställdhetsombudsmannen är oberoende vid skötseln av uppgifter som är föreskrivna till jämställdhetsombudsmannen.

I ministeriets arbetsordning bestäms utöver vad som föreskrivs i 1―3 § också om styrning av ministeriets förvaltningsområde, ledning av ministeriet, ledningsgrupperna vid ministeriet, de ledande tjänstemännens uppgifter, kanslichefens ställföreträdare samt om beredningen av ärenden vid ministeriet. Ministeriets arbetsordning utfärdas av social- och hälsovårdsministern. När flera än en minister har förordnats till ministeriet godkänner respektive minister arbetsordningen för sitt verksamhetsområde.

Resultatenheterna kan uppdelas i resultatgrupper. Om den interna organisationen inom en resultatenhet och en särskild resultatgrupp bestäms vid behov i ministeriets interna föreskrift som fastställs av chefen för resultatenheten eller resultatgruppen.

Vid ministeriet finns en kanslichef. Chef för en resultatenhet är en avdelningschef. Chef för en särskild resultatgrupp är en tjänsteman som ministern förordnar till uppgiften.

Avdelningscheferna har titeln överdirektör. De biträdande avdelningschefer som avlagt juris kandidatexamen har titeln regeringsråd. De övriga biträdande avdelningscheferna vid resultatenheten för försäkringsärenden har titeln försäkringsråd och de övriga biträdande avdelningscheferna vid resultatenheten för ekonomi- och planeringsärenden har titeln finansråd.

Behörighetsvillkor är

Om utnämning av kanslichefen bestäms i grundlagen.

Om utnämning av avdelningschef, biträdande avdelningschef, direktör, regeringsråd, regeringssekreterare och konsultativ tjänsteman bestäms i reglementet för statsrådet.

Regeringsråd som byråchef, direktör för internationella ärenden, informationsdirektör, forsknings- och utvecklingsdirektör, medicinalråd, socialråd och utvecklingsdirektör utnämns av statsrådet.

Om utnämning och anställning av jämställdhetsombudsmannen och den övriga personalen vid jämställdhetsombudsmannens byrå bestäms särskilt.

Övriga tjänstemän utnämns och personalen i arbetsavtalsförhållande anställs av ministeriet.

Kanslichefen kan bestämma att en tjänsteman vid ministeriet skall bereda och föredra ett ärende som annars skulle behandlas av någon annan tjänsteman eller själv överta beredningen eller föredragningen av ärendet. Samma rätt har i enskilda fall chefen för en resultatenhet och chefen för en resultatgrupp i ett ärende som annars skulle behandlas av en underlydande tjänsteman.

Om inte något annat föreskrivs gäller om ministeriet vad som bestäms i reglementet för statsrådet.

Denna förordning träder i kraft den 1 mars 2001.

Genom denna förordning upphävs förordningen den 21 november (991/1994) jämte ändringar.

Åtgärder som verkställigheten av denna förordning förutsätter får vidtas innan förordningen träder i kraft.