Lag om ändring av 10 § lagen om jämställdhet mellan kvinnor och män
- Typ av författning
- Lag
- Meddelats
- Ursprunglig publikation
- Häfte 10/2001 (Publicerad 2.2.2001)
Den ursprungliga författningens text
I de ursprungliga författningstexterna görs inga ändringar eller rättelser. Ändringarna och rättelserna syns i de uppdaterade författningarna och i pdf-versionerna av författningssamlingen.
I enlighet med riksdagens beslut
ändras i lagen den 8 augusti 1986 om jämställdhet mellan kvinnor och män ( 609/1986 ) 10 § 4 mom., sådant det lyder i lag 206/1995, som följer:
10 §Arbetsgivares skyldighet att lämna utredning om sitt förfarande
En förtroendeman som valts enligt ett kollektivavtal och ett förtroendeombud som avses i 13 kap. 3 § arbetsavtalslagen (55/ 2001) eller, enligt vad som har överenskommits på arbetsplatsen, någon annan representant för arbetstagarna har en självständig rätt att få uppgifter om lön och anställningsvillkor för en enskild arbetstagare med hans eller hennes samtycke eller för en grupp av arbetstagare eller så som har överenskommits i ett kollektivavtal som gäller för branschen, om det finns skäl att misstänka lönediskriminering på grund av kön. Om uppgifterna gäller en enskild persons lön, skall denne underrättas om att uppgifterna har givits. En förtroendeman, ett förtroendeombud eller någon annan representant för arbetstagarna får inte för andra röja uppgifter om lön och anställningsvillkor.
Denna lag träder i kraft den 1 juni 2001.
Helsingfors den 26 januari 2001
Republikens President TARJA HALONENArbetsminister Tarja Filatov