Itä-Suomen HO 23.11.1995 1570

Yrityksen saneeraus - Työsopimuksen irtisanominen

A Oy:lle ja sen emoyhtiölle B Oy:lle oli vahvistettu yrityksen saneerauksesta annetun lain mukaiset saneerausohjelmat. Niiden mukaisesti A Oy oli sulautunut B Oy:hyn ja sen samoin kuin B Oy:hyn samanaikaisesti sulautuneiden muiden tytäryhtiöiden rakennustoimintaan liittyvä liiketoiminta oli siirretty saneerausohjelman nojalla perustetulle B Oy:n uudelle tytäryhtiölle C Oy:lle. A Oy:n palveluksessa työskennellyt D oli siirtynyt C Oy:n palvelukseen niin sanottuna vanhana työntekijänä.
Koska C Oy ei ollut yrityksen saneerauksesta annetussa laissa tarkoitetun menettelyn kohteena, se ei saanut noudattaa D:n työsopimuksen irtisanomisessa työsopimuslain 41 a §:ssä säädettyä kahden kuukauden irtisanomisaikaa, vaan sen piti noudattaa viimeksi mainitun lain 38 §:n nojalla määräytyvää pidempää irtisanomisaikaa.

Juha Launis, Tuula Jauhiainen, Anna-Kaarina Mäkinen Esittelijä: Jaana Malinen

TSL 41a §

Korkeimman oikeuden päätös (LVT:3): Ei valituslupaa (päätös 13.5.1996 nro 1673).

Finlex ® är en offentlig och gratis internettjänst för rättsligt material som ägs av justitieministeriet.
Innehållet i Finlex produceras och upprätthålls av Edita Publishing Ab. Varken justitieministeriet eller Edita svarar för eventuella fel i innehållet i databaserna, för den omedelbara eller medelbara skada som orsakas av att felaktig information används eller för avbrott i användningen av eller andra störningar i Internet.